CÉGKULTÚRA
Legjobbá válni!
A szerkezettervező szakma legjobb cégét álmodtam meg. A megvalósítás koránt sem egyenes út. Minden nap azon dolgozunk, hogy még jobbak legyünk. Jó céget csak jó munkatársakkal lehet felépíteni. Egy friss, egészséges gondolatvilágú, minden területen együtt lélegző csapattal semmi sem lehetetlen!
Számunkra fontos, hogy tudásban, minőségben, eredményben, elismerésben, stílusban és életformában egyaránt itthon legyünk a cégben. A cég oda fejlődjön és olyan legyen, amilyenné közösen álmodjuk.
Szeretjük a szakmánkat! Szeretjük a szakmai próbatételeket! Szeretjük megszemlélni munkánk gyümölcsét! Szeretjük azt az érzést, amikor a tervre vagy a megvalósult alkotásra tekintve elmondhatjuk, igen, ez valóban jól sikerült! Azzal a felelősséggel tervezünk, hogy az általunk tervezett épületek, műtárgyak generációkat szolgálnak ki, a szerkezetnek védenie kell a befektető beruházását, az épületben lévő javakat és a benne, körülötte élő embertársaink életét. Számunkra ez nem csupán jogszabályi megfelelés, ez a szakmai – erkölcsi normánk.
Szeretjük, ha a munkánkat is szerethetjük. Mert jó szellemiségűek vagyunk, sokrétű, kihívásokkal teli feladataink vannak. Nem vagyunk magunkra hagyatva, az egész csapat velünk van, kollégáink, szakértőink, együttműködő partnereink. Nincs lehetetlen, együtt ötletelünk, tanulunk, tanítunk. Együtt gondolkodás, inspiráció, innováció…
Hiszünk a munkánk teremtő erejében. Értékeljük a tudást, az előre mutató, friss gondolatokat. Védjük a környezeti és az emberi értékeket.
Csapatunk kvalitása, innovatív szellemisége, rendezett folyamataink, belső és külső normáink együtt alkotják a CEOS kultúráját: “Legjobbá válni”.
Pohl Ákos
Tulajdonos
***
A CEOS Kft. vállalati alapértékei:
Szakmai tudás, folyamatos tanulás:
Abban az értelemben, hogy mindenkitől elvárjuk, hogy képezze magát, amihez a cég is megad minden segítséget. A szakmai tudás és az ember cégünk legfontosabb erőforrása.
Precizitás:
Abban az értelemben, hogy a munkánk során a zéró hiba elfogadott. Erre mindenkinek törekednie kell.
Üzleti korrektség:
Abban az értelemben, hogy a kollégáinkat legálisan foglalkoztatjuk, az adókat, járulékokat minden esetben teljes-körűen befizetjük. Alvállalkozóinkat megbecsüljük, mindig időben kifizetjük. A megrendelőink felé tett vállalásainkat minden esetben tartjuk. Tevékenységünkkel semmilyen módon nem támogatjuk a szürke gazdaságot és partnereinket is erre ösztönözzük.
Ügyfélközpontúság:
Abban az értelemben, hogy minden esetben igyekszünk maximálisan megérteni a megrendelőink igényeit és azokra hatékony válaszokat adni. Ügyfeleinkkel folyamatosan tartjuk a kapcsolatot, tájékoztatjuk őket és törekszünk a harmonikus emberi kapcsolatokra.
Kölcsönös tisztelet:
Abban az értelemben, hogy kiemelten fontosnak tartjuk az emberi értékek, vélemények és viselkedés normáit. Kölcsönös tiszteletet elvárjuk és adjuk is egymásnak, a partnereinknek és ügyfeleinknek.
____________________________________
“A CEOS Kft. küldetése, hogy munkánk által biztonságosan és egyben gazdaságosan
valósuljanak meg kiemelkedő építőmérnöki alkotások. Ezáltal javuljon az épített
környezet minősége és óvjuk Földünk és Megbízóink erőforrásait.”